Steen Møller Laursen

Strategi og handleplanerOrganisationsudviklingUdvikling af mødeformerTillidsbaseret ledelseMedarbejderudviklingSelvledelseFrivillighedPsykisk arbejdsmiljøStrategisk sparringUndervisning og workshopsVision og målsætning

22. mar.

Skrevet af Dorthe Møller

Jeg har i mere end 25 år arbejdet med ledelse i både private og kirkelige organisationer. Jeg har derfor bred erfaring inden for HR samt udvikling af organisationer og mennesker. Vision, mission, værdier og strategi har gennem alle årene fyldt meget. Jeg er meget optaget af at strategier bliver omsat til mål og handling. Herudover har jeg erfaring fra menighedsrådsarbejde samt bestyrelsesarbejde i både virksomheder og frivillige organisationer.

I mit arbejde lægger jeg vægt på en rolig og tillidsvækkende tilgang. Jeg lytter mig ind i det, der er på spil, stiller de spørgsmål, der åbner for nye perspektiver, og hjælper med at skabe fælles retning – også når emnerne er svære.

BAGGRUND

Jeg er uddannet Ingeniør og har arbejdet med ledelse indenfor dette område gennem mange år.

Jeg har 15 års erfaring fra arbejde i kirkelige organisationer – også her har jeg arbejdet med ledelse samt organisationsudvikling og strategiarbejde.

Jeg har diplom i ledelse og arbejder i dag som ledelsesrådgiver og chef for strategi i Humano ApS med et særligt blik for mennesker, kultur og det, der foregår mellem linjerne.

Jeg har arbejdet tæt sammen med både ledere, medarbejdere og bestyrelser i udviklingsprocesser, hvor retning, samarbejde og trivsel er i centrum. Jeg er optaget af at gøre det komplekse forståeligt og anvendeligt i praksis – og af at skabe forandringer, der kan mærkes i hverdagen.

Jeg har selv erfaring fra kirkelige sammenhænge og frivilligt arbejde, hvilket giver mig en god forståelse for de vilkår og dynamikker, der præger organisationer med både ansatte og frivillige.